管理学院召开2023年度干部述职大会及全院教职工大会

作者:admin 审核:李科发布者:系统管理员发布时间:2023-12-28浏览次数:185

2023年12月27日,管理学院在宜宾校区A3-108召开处科级干部述职述廉述党建会。继续教育学院党总支书记张强,党委组织部干部科科长何偲源到会指导,管理学院班子成员以及全体教职工参加了本次会议。会议由管理学院党委副书记(党委临时负责人)韦崇岗主持。

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会上,张强同志宣读了干部述职要求,黄英杰和韦崇岗同志分别向全院教职工作述职报告,介绍了2023年的工作情况,存在的问题和2024年的工作目标,其他处科级干部采用书面述职形式进行。何偲源同志介绍了测评要求并指导全体老师现场进行评测。

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下午15:00,学院召开了全院教职工大会。韦崇岗对2023年学院的工作进行了总结,第一是持续紧抓就业,第二是做好学风整顿工作,第三是关注学院人才培养。韦书记在会上深切希望管理学院的每位老师应该更有作为,有成果,有情怀,有情感与管理学院发展融为一体。

随后,党委副书记、纪委书记李科介绍了2023届就业、考研等工作情况,对2024年就业工作进行了详细、科学的部署。临近元旦假期,李书记带领全院教职工共同学习了《2024年元旦春节期间正风肃纪专题学习》,要求老师们正视党风廉政建设的重要性和紧迫性,坚决纠正“四风”问题,再次强调一定要做到“喝酒不开车,开车不喝酒”。

余元春副院长在会上介绍了会计专硕审核评估通过的艰辛历程,感谢学校相关领导和部门的大力支持和帮助以及全院教师的辛勤付出。

最后,黄英杰院长对2023年工作进行总结,强调全院教职工不仅做好教学工作,更还要把科研放在首位。黄院长通过自己亲身赴全国干部教育培训浙江大学基地培训期间的经历,要求大家要不断提升自己的专业知识,勤恳钻研学术,坚定理想信念,不忘初心,牢记使命担当。黄院长围绕明年的教学评估对学院2024年工作进行了安部署。他指出,各教学系主任要重新构架每个系的教学模式和人才培养方案,全面提升教学水平。调整学院的机构模式,为了提升全院教职工专业素质,科研能力及行政管理水平,放假前将举办全院教职工业务能力提升培训班。同时学院大力支持教师到海外进行研修、访学,学院会尽力为老师提供支持和保障。黄院长强调,要在做好研究生教育同时还要做出特色,通过本次会计硕士评估工作扬长避短,管理学院要“科学、规范、公正、大气”,把管理学院的“大院”形象一直传承下去。黄院长要求全体老师们要及时关心、关爱学生,包括生活、就业、考研等方面,为学生提供必要的帮助。学院也会尽全力维护老师们的权力,让每位在管理学院的老师感觉到在管理学院的大家庭里更加的踏实和温暖。

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大会第三个环节是四川轻化工大学2024年新一轮审核评估宣讲及管理学院迎评工作推进会,熊山副院长主持会议并以“新一轮审核评估为契机,全面推进校院内涵建设”为各位老师进行评估宣讲动员,希望老师们高度重视2024年的教学评估检查,保证顺利通过。学术办主任杨波介绍了试卷、论文、实习规范性要求以及今年教学检查发现的问题,要求老师们按照要求做好整改和进一步规范教学材料。